Produtos
ERP PARA O FUTURO
Gestão EmpresarialGestão JurídicaGestão de LogísticaGestão de RHGestão da SaúdeGestão de Turismo
O ERP do futuro para impulsionar a gestão da sua empresa
Transforme a gestão de sua empresa em futuro.
E fazemos isso junto com você.
Segmentos
IndústriaAgronegóciosAtacado, Varejo e DistribuiçãoSaúdeServiços
Canais
Seja um canalConheça nossos canais
ESGBlogCASESA BENNERSOLICITE UMA DEMONSTRAÇÃO
be the future.
Blog |
Gestão de RH
16.10.2025

Tendências dos planos de saúde para 2026

tendências dos planos de saúde para 2026
Compartilhe

A sustentabilidade dos planos de saúde no Brasil nunca foi tão discutida quanto agora. No CONARH 2025, a Benner promoveu uma palestra que reuniu três grandes nomes do setor para uma análise realista, transparente e necessária sobre o futuro da saúde suplementar.

Participaram do painel Raquel Reis (CEO da SulAmérica Saúde e Odonto), Dr. Helton Freitas (Presidente da Seguros Unimed) e mediação de Mariana Marques (CEO da Boon). Juntos, eles trouxeram reflexões profundas sobre os desafios que ameaçam o sistema e as oportunidades que podem moldar uma nova fase do setor.

Os desafios que colocam a sustentabilidade em risco

O consenso entre os palestrantes é claro: o setor vive um momento de inflexão.

Entre os principais fatores que pressionam os custos e dificultam a manutenção dos planos de saúde estão:

• Envelhecimento acelerado da população
• Aumento do uso de terapias contínuas
• Crescimento de fraudes e abusos
• Avanço das judicializações
• Desalinhamento entre práticas clínicas e diretrizes de saúde

Raquel Reis reforçou que a responsabilidade é de todo o ecossistema da saúde suplementar, não apenas das operadoras. Para ela, práticas indevidas como utilização excessiva de terapias sem indicação adequada, tratamentos estéticos mascarados e ações judiciais que desconsideram protocolos clínicos estão encarecendo o sistema de forma insustentável.

Dr. Helton Freitas destacou a força da transição demográfica. Segundo ele, o Brasil já não é um país jovem, e cuidar da população idosa com qualidade será um dos principais diferenciais competitivos para operadoras e seguradoras nos próximos anos.

O papel estratégico do RH nas empresas

Durante o debate, Mariana Marques trouxe um ponto essencial: o RH precisa assumir protagonismo na gestão da saúde corporativa.
Ela destacou que os gestores de benefícios devem:

• Ser mais ativos na comunicação com os colaboradores
• Incentivar o uso consciente dos planos
• Utilizar dados de utilização para ações preventivas
• Criar iniciativas de educação em saúde
• Avaliar mecanismos como coparticipação e franquias

Essas práticas ajudam a reduzir custos sem prejudicar o acesso, além de promover maior conscientização sobre o uso adequado do benefício.

Inovação com responsabilidade

Apesar dos desafios, o painel também apresentou um cenário promissor. A saúde suplementar vive um período de intensa transformação, com avanços em áreas como:

• Medicina personalizada
• Atenção primária estruturada
• Cuidado coordenado
• Tecnologias de monitoramento e prevenção
• Soluções baseadas em dados

Os especialistas reforçaram que inovar não basta. É preciso avaliar o custo-benefício real das soluções, garantindo equilíbrio entre tecnologia, qualidade e acesso.

Assista à palestra completa

Se você atua em RH, gestão de saúde corporativa ou participa da contratação de benefícios na sua empresa, esta palestra é indispensável.

Assista ao vídeo completo abaixo e entenda como preparar sua organização para os desafios e oportunidades que vão definir o futuro da saúde suplementar no Brasil.

‍

Veja também

Gestão de Turismo
Gestão de viagens corporativas: os principais benefícios de uma agência especializada
A gestão de viagens corporativas se torna mais eficiente, econômica e segura com o apoio de uma agência especializada. Entenda os principais benefícios, desde redução de custos até mais controle e conformidade.
// SAIBA MAIS
Gestão de Turismo
Como conseguir as melhores condições nas viagens corporativas
Conseguir as melhores condições nas viagens corporativas exige planejamento, políticas bem definidas, análise de dados e uso de tecnologia. Com processos organizados e gestão estratégica, as empresas reduzem custos, ganham previsibilidade e aumentam a eficiência das viagens a trabalho.
// SAIBA MAIS
Gestão de Turismo
Qual a importância do planejamento de gastos em viagens corporativas?
O planejamento de gastos em viagens corporativas é essencial para garantir controle financeiro, previsibilidade orçamentária e conformidade com políticas internas. Com processos bem definidos e apoio da tecnologia, as empresas conseguem reduzir desperdícios, melhorar a tomada de decisão e transformar a gestão de viagens em uma operação estratégica e sustentável.
// SAIBA MAIS

Fale com a Benner e transforme a forma de gerir sua empresa

Entre em contato pelo telefone ou preencha o formulário. Nossa equipe vai entender as necessidades do seu negócio e mostrar como nossas soluções podem levar sua gestão a um novo nível de eficiência, segurança e resultado.
FALE COM SUPORTE
Este formulário é exclusivo para contato comercial.
Se você já é nosso cliente e precisa de suporte, clique aqui para falar com nossa equipe.
logo benner
siga nossas redes
empresa
A Benner
Canais
blog
Eventos
Fale conosco
Trabalhe Conosco
Suporte
produtos
Gestão empresarial
Jurídico
Logística
Recursos Humanos
Saúde
Turismo
contato
Av. Engenheiro Luis Carlos Berrini, 1681 -
4º andar - Cidade Monções, São Paulo - SP
11 2109-8500
Descubra como a Benner transforma desafios em resultados com tecnologia inteligente e parceria estratégica.
FALE COM UM ESPECIALISTA
© Benner Sistemas • Todos os direitos reservados • Política de Privacidade • BENNER SISTEMAS S/A - 02.288.055/0004 -17