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Um onboarding estruturado melhora a experiência do novo colaborador, reduz turnover e acelera a produtividade. Veja como o Sistema de RH da Benner potencializa esse processo.

No CONARH 2025, especialistas debateram como o RH se tornou o elo entre as práticas ESG e a estratégia das empresas. A palestra mostrou, na prática, como conectar ações ambientais, sociais e de governança à gestão de pessoas para gerar impacto real, engajamento e sustentabilidade nos negócios.

A palestra “Além do Hype: o verdadeiro papel da IA no RH estratégico”, apresentada no CONARH 2025 no estande da Benner, mostrou como a inteligência artificial já está sendo aplicada de forma prática no RH.

Migrar de planilhas para um Sistema de RH integrado aumenta a eficiência, reduz erros e otimiza a gestão de pessoas. Com automação, centralização de dados e análises em tempo real, o RH se torna mais estratégico, seguro e escalável.